人事担当者がいない会社の人事部になる社労士事務所

専門知識あり！採用コストゼロ！人に関わるトラブルの相談ができる！

「人事経験15年以上、人事労務をまるごと受託している社労士があなたの会社の人事部となります」

ご契約例紹介

顧問契約①

食品製造業C社様（社員数約200名内社保加入者約100名）
　埼玉県新座市

【人事部まるごと】顧問契約

◎契約に至った経緯
　1名で行っていた人事労務担当者が定年退職することになったため
◎契約する上で行ったこと
　①人事労務担当者が行っていた全ての仕事の棚卸し
　②人事労務以外に担っていた仕事を他のパートさんへ移行
　　例）現金出納→経理担当者へ
　③作業効率化
　　例）手作業→システム化、書面→電子申請
◎訪問で対応
　親会社が使っていたシステムを利用して現地で作業
　訪問することにより、気になることを相談いただき、即対応することが可能。

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顧問契約②

食品小売業S社様（社員数約2000名内社保加入者約800名）
　東京都新宿区

【人事部サポート】顧問契約

◎契約に至った経緯
　　人事労務担当者が新入社員だったため（他人事部：部長1名、パート2名）
◎契約する上で行ったこと
　・何をどこまでサポートするか
　→各手続きサポート、障害者雇用、法改正時の社内セミナー講師
◎不明点をすぐに聞ける体制
　　電話、LINE等で担当者の不安に答える

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当事務所について

歩キャリサポ社労士事務所
（あゆむきゃりさぽしゃろうしじむしょ）
・適格事業所番号：T6810637531410

佐々木　あゆみ（じんじぶ社労士）
・社労士登録番号：13180142

【所有資格】
社会保険労務士、FP
衛生管理者第２種、メンタルヘルス・マネジメント等
【経歴】
多店舗展開の中小小売業で約15年人事部に所属し、３０代で課長となる。
採用から教育、労務管理、給与計算、年末調整、住民税処理、障害者雇用、外国人雇用など様々な業務を担当し日々社員の問い合わせや相談にも対応。人事部の機能をすべて担当する。
退職後は転職紹介会社にて転職希望者約900名と面談した経験も持つ。

人手不足の今、社員からの信頼が企業存続のカギになっています。
特に人事労務は、社員からの質問・相談が多い事項になります。
そのために必要なことは、
◎専門知識を持って丁寧に対応すること
◎制度が正しく運用されていること
になります。
　・相談しても冷たくされた
　・質問しても適切な答えがもらえなかった
　・入社したら採用条件が違った
　・法律が守られていないのでは…　
など、会社に良いイメージが持てなくなると人材は定着しません。

経営を進めるためにも寄り添って対応する人事部として、じんじぶ社労士（歩キャリサポ社労士事務所）を活用いただけたらと思っています。

主な業務内容・報酬

項目	業務内容	報　酬
人事部まるごと	外部の人事部として人事労務に関わる業務をまるごと引き受けます。・労務相談・入退者管理・給与計算・社会保険・労働保険・外国人雇用・障害者雇用・従業員対応など ※助成金、労務調査等につきましては、別途ご相談貴社に伺って、確認しながら処理を行います。	50人未満　　　　　月額110,000円（税込み） 50人～100人未満　月額220,000円（税込み） ※100人以上の場合は、別途相談となります。東京都、埼玉県、千葉県対応可能です。
人事部サポート	法改正や労務管理における疑問について、対応いたします。・労務相談・法改正情報月１回訪問します。その他、メール・LINEで質問承ります。	月額55,000円（税込み）東京都、埼玉県、千葉県対応可能です。
見出し	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

★その他セミナー・研修、人事担当者育成サポートなども対応しています。お気軽にお問い合わせください。

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歩キャリサポ社労士事務所
千葉県千葉市中央区神明町1-9-101
ayumu.cs.sharoshi@gmail.com